1参与门店正常营运工作，服从门店管理者工作安排
2负责店内全面工作，参与制定服务规范和营销策略
3处理店内突发事件应急情况
4加强财产管理，严控成本，杜绝浪费
5做好员工考核考评工作
6定期组织员工以及管理层会议
