职责描述:
1、项目的运营管理工作,制定中长期发展战略,发掘市场机会,领导创新与变革;
2、负责与邮政物流有限公司保持良好沟通,定期向公司汇报经营战略和目标执行情况、机构和人员调配情况及其他重大事宜;
3、根据公司总体战略,优化组织设置,制定各部门管理职责与权限;
4、制定各项管理制度和服务操作规程,负责公司经营目标和管理目标的达成。
任职要求:
1、快递行业、物流行业五年以上工作经验,有车队管理经验;
2、熟悉物流运营模式;
3、具备独立运作公司管理及经营的能力,优秀的计划、组织、领导和控制能力。