无责任底薪2000 高额提成=6000??8000；
公司西工、洛龙、老城区及三门峡地区区域总监岗位空缺，优秀者经考核后，可晋升区域总监。
岗位职责：
1、业务管理：负责业务拓展、客户拜访、销售支持等活动等
重点市场攻关、重大顾客洽谈的总体和直接指挥。负责用户合同的审议和签订。
2、客户管理：负责客户沟通、协调、走访、客情维护并代表公司组织处理客户投诉等 ；负责顾客信息的收集、传递和沟通及顾客满意度的调查与汇总分析。
3、订单管理：负责合同评审、订单实现流程的管理等。 负责顾客要求的识别和产品要求的评审。
任职资格：
1. 大专及以上学历，有物流运输经验者可放宽至高中学历；
2. 有卓越的目标、能坚持、喜欢挑战的工作、有一定抗压能力，有创业想法，想挑战高薪；
3. 学习能力强，沟通能力强；团队合作精神强；
4. 有过销售经历或对营销、管理类、电子商务感兴趣者优先。
一经录用：
1、我公司将提供广阔的发展空间，系统的培训机会；
2、提供健全的激励体系，每年4次向中层管理晋升的机会；
3、为员工购买完善的社会保险；
4、享有带薪年休假，以及免费旅游机会；
5、长期发展者有机会享有公司股份，成为公司股东
