职位描述
岗位职责:
1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;
3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力。
任职资格:
1、20-28岁,口齿清晰,普通话流利;较强的学习能力和沟通能力。
2、对销售工作有较高的热情;
薪酬方案:
无责任底薪(根据有无工作经验决定)+餐补 高提成(10%-25%)+奖金??上不封顶(员工月均提成为5000元以上,最高可至20000元以上),平均年薪为5-8万元;
福利待遇:
1.完备的社会统筹保险:五险(养老、医疗、失业、生育、工伤);一金(公积金);
2.优秀员工将代表分公司参加集团公司组织的国内外奖励旅游;
3.公司提供完善的行业、专业、销售技能培训和职业发展规划。 全体员工除享受以上福利待遇外还将享受带薪年假、病假、婚假、产假、丧假等国家法定节假日。
职业规划:
带薪培训 从进入公司开始每个发展阶段都有专业的培训师为您提供专业培训
管理发展路径:销售顾问>高级营销专员>资深营销专员>商务部经理>分公司总监
专业发展路径:销售顾问>高级营销专员>客户主任>资深客户顾问>产品专家(另可享受8000元/月津贴补助)
联系人:陈迎玉
公司地址:郑州市金水区花园路国基路居易摩根中心604
职位发布者
HR
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