工作内容：
1、负责公司内部简单的行政事务；
2、负责考勤统计工作；
3、负责招聘广告的撰写，发布职位需求信息，做好公司形象宣传；
4、搜集简历，对简历进行分类、筛选，和目标对象进行电话沟通，通知应聘者前来面试；
5、负责招聘网站的维护和更新，以及招聘网站的信息沟通；
6、完成领导交办的其他事务。
任职资格：
1、教育程度：大专及以上学历
2、专业要求：人力资源相关专业及有工作经验者优先（欢迎有上进心、学习力的应届生）；
3、能力要求：较强的沟通协调能力、组织规划能力、书面表达能力；办事思路缜密、细心，具有较强的责任心，富有亲和力，能熟练使用电脑及各种办公软件。
作息时间：
做六休一，早8:30- -12:00 晚14:00- -18:30
薪资待遇：
试用期1-3个月：底薪2400 餐补220 全勤100=2720
转正：底薪2400 餐补220 全勤100 房补300 每月年终补助=3500