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风控组长(团队提成)

5000-8000
更新于:2017-06-19被浏览:
任职要求
联系方式
职位描述

岗位职责:
1、负责对不同风险程度的逾期客户开展电话催收工作;
2、针对不同违约客户,不断提升催收质量和效果;
3、结合日常清收工作中发现的问题和操作经验,对审核、清收工作提出优化建议;
4、积极参与部门及组内活动,有效发挥自己的特长,为团队建设出谋划策;
5、完成领导交办的其他工作。
任职要求:
1、大专以上学历,法律、经济、金融类专业优先;
2、较强的沟通、分析判断能力以及组织协调能力;
3、诚实守信;
4、具有高度责任感、团队合作精神;
5、能够承受较大的工作压力;
6、有个人授信、小额贷款审查、信用管理、催收等经验优先。
晋升路径:
1、初级风险专管员- --中级风险专管员- --高级风险专管员,享受高挑战性高收入;
2、风险组长- -主管- --经理,享受带团队的成就感;
薪资福利待遇:
1、无责底薪3000 餐补 五险一金 高绩效提成 巨大晋升空间;
2、工作时间:单休,早9:00到晚6:00;
3、工作日餐补15元/天,入职转正后缴纳五险一金;
4、公司会不定期举行生日会、聚会或者公司旅游等等;
5、不定期的岗位技能培训,发展空间巨大;
6、重大节日礼品慰问;
工作地址郑东新区CBD商务外环路联合中心大厦24层

职位发布者
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