工作职责：1、和领导一起组建销售团队，并带领销售经理完成销售目标；2、负责日常团队建设及管理、培训及问题的解决；3、指导销售经理市场开拓、拜访、维护客户等工作；4、保证销售团队健康成长。任职资格：1、形象气质佳、年龄30周岁以上；大专及以上学历；有2年以上销售团队管理经验；2、熟悉行业，有行业经验和客户资源者优先；3、积极主动，敢于挑战自我，较强的团队作战意识、较强的沟通表达能力、专业销售知识、良好的心理素质、较强的抗压力；4、认同公司文化，维护公司形象，有集体荣誉感。
