2009.11-2011.11担任负责学生部，客服部负责人，公司初创阶段，建立本部门的基本管理制度，为后期发展打下坚实基础。
2011.6-2013.8 任分校长，负责分校的全面管理工作，通过伙伴们团结合作，实现了团队人员快速增长和业绩翻倍的好成绩。
2014.6-2015.9客服部经理 负责客户活动的设计和组织实施，负责客服回访及投诉事件等处理。
2015.10-2019.11人事行政部经理 负责人员招聘，薪酬设计，考核激励等，通过自学，外出培训等多种方式，逐步熟悉了人力资源的各个模块，携手各部门设计了全新的考核方案，并于次年取得了良好的业绩。

2009.11-2011.11担任负责学生部，客服部负责人，公司初创阶段，建立本部门的基本管理制度，为后期发展打下坚实基础。
2011.6-2013.8 任分校长，负责分校的全面管理工作，通过伙伴们团结合作，实现了团队人员快速增长和业绩翻倍的好成绩。
2014.6-2015.9客服部经理 负责客户活动的设计和组织实施，负责客服回访及投诉事件等处理。
2015.10-2019.11人事行政部经理 负责人员招聘，薪酬设计，考核激励等，通过自学，外出培训等多种方式，逐步熟悉了人力资源的各个模块，携手各部门设计了全新的考核方案，并于次年取得了良好的业绩。

负责理赔中缮制环节，期间由普通缮制工作人员晋升为组长，在完成大案结案处理方面工作突出，被评为年度服务标兵。

负责公文发布，OA签报审批流转，印章管理，办公用品管理等