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新房销售

¥4000-9000 | 郑州-金水-玉凤路 |不限经验 |不限学历
提供宿舍 月休四天 综合补贴 年终奖金 销售奖金
2020-08-29 更新被浏览:
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职位发布者
王女士
155*****002 显示号码 (联系时请说明是在中博人才网上看到的)
河南省郑州市金水区英协路56号2号楼1层108号 查看上班路线
职位描述
不限到岗 |年龄不限 |性别不限 |婚况不限
招聘工作经验

【工作内容】业务有新房二手房租赁

1负责新盘一手房的代理销售工作,新房二手房租赁销售工作;

2负责公司客源开发;新楼盘的销讲工作;

3负责客户接待,提供专业度一手楼盘等信息咨询服务;

4陪同客户看房体验,进行谈判,促成交易;

【职位要求】:

1.男女不限,18-35周岁,普通话标准,会熟练使用电脑

2.沟通力强,具有较好的表达能力,反应敏捷,具有亲和力

3.勤奋努力,有较好抗压能力,能较好地融入团队,团队协作,有上进心一起升职加薪!

有无经验皆可,有专业培训、明确晋升通道,招长期。

优秀人才可以适当放宽学历等要求!

【薪资待遇】:试用期无责底薪2600~3000 每月业绩考核1000,转正后提成30%~75%,社保五险 公积金(自选) 补充医疗保险(自选);

有团建,每一季度完成店内总业绩有国内外旅游奖励;有宿舍,四室两厅;

【发展晋升】:管理线:实习助理经纪人——经纪人——店经理(师傅)——商圈经理——分店店东;

业务专家线:A0-A10级别

赋能线:培训赋能专家

创业线:行业小白——经纪人——合伙人

【培训体系】:

1、理论培训:入职前将接受专业的房产经纪理论知识;

2、衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践,岗前新人训-初级衔接训-中级衔接训-高级衔接训;线上培训-科技产品培训-产品培训;搏学考试:每年两次,全国数十万人同时参考。

3、实战演练:师徒制,师傅将带你近距离接触业务实战。

4、经验分享:线下线上优秀员工与你共同分享经验,交流成功秘诀。

【工作时间】:8:30-12:00,15:00-19:30,中午休息3小时。每周休息一天。

【面试要求】:需携带简历一份,提前与HR沟通预约面试时间。

【招聘流程】:简历 ——预约 面试 —— offer —— 培训 —— 签约入职(不收取任何费用)


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