1参与门店正常营运工作,服从门店管理者工作安排
2负责店内全面工作,参与制定服务规范和营销策略
3处理店内突发事件应急情况
4加强财产管理,严控成本,杜绝浪费
5做好员工考核考评工作
6定期组织员工以及管理层会议
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