营销经理

1）岗位职责：

1.1、全面负责所管辖区域销售、公司形象维护和提升、确保任务的达成、促销活动执行等管理工作。

1.2、负责区域内重点客户的维护与深度挖掘，开发新市场、提高销量、扩大业务网络。

1.3、销售专员培训与管理工作，包括产品推广、展示、促销技巧等教练指导工作。

1.4、建立负责客户的数据库，并不断开发新的客户设立相应的跟踪计划。

1.5、完成公司下达的销售任务，合理分解销售指标，完成个人和团队年度销售指标。

1.6、能独立开发市场，可迅速捕捉客户诉求并做出最佳配置方案。

1.7、进行市场调研，收集相关市场信息，寻找潜在市场机会。

1.8、运用科学的客户关系管理，设计实施可持续优化客户服务流程，保证客户满意度。

1.9、促销活动申请与跟进执行，对每档促销活动进行总结（日期、变价、服务及旅居活动的执行与效果评估等）。

1.10、及时处理消费者投诉，维护公司信誉。

1.11、认真执行领导交办的其他工作。

2）任职资格：

2.1、本科及以上学历，男女不限，年龄：35岁以下，有较强的市场策划和运作能力优先。

2.2、二年及以上市场营销相关专业工作经验，三年以上同行业工作经历。

2.3、优秀的市场拓展，沟通协调，谈判技巧，具有高度的工作热情和责任感。

2.4、熟悉旅居养老行业市场，具有较强的沟通能力，具有较好的客户开拓能力及客户需求精准营销把握能力。

2.5、热爱市场与销售工作，有较强的业务拓展能力，具备专业知识，较强的文字撰写能力。

2.6、有良好的沟通协调能力、抗压能力、执行力和领导能力。

3）薪资待遇    

3.1、薪资结构：底薪 提成 绩效奖金 全勤奖 差旅费 补助 福利=年薪10万元以上。

3.2、提供高额餐补。

3.3、各种福利（五险一金、节假日福利、生日福利、体检、旅游福利）。

3.4、周休假、法定假、带薪年假等。

3.5、提供休闲娱乐活动设施，广阔的晋升平台。