岗位职责1、负责新老客户的开发与销售,完成公司下达的销售任务;2、寻找潜在客户及维护长期客户,及时准确地了解客户信息,把握客户需求,共同制订客户跟进方案;3、跟进潜在客户,提高销售效率,实现销售机会到销售产能的最大转化;4、预约并拜访客户,为客户现场提供专业的产品演示和解决方案,积极提升客户体验;5、分析市场和行业发展信息,为销售部门提出建设性的市场拓展方案;6、积极接待客户预约上门体验,并展现出良好的职业素质和形象;7、有效进行客户关系的维护和发展,提升客户满意度和客户价值,建立长期共赢的客户合作关系;8、与客户进行良好的联络沟通,开展商务洽谈等新客户开发和业务开拓工作,签订订单,回收相关服务款项。【任职资格】1、有工作经验者优先,对销售管理类工作有浓厚兴趣;2、专业不限;3、具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力;5、乐观外向、乐于与人交往,具备良好的语言表达、人际沟通能力;【薪资福利】1、基本工资 提成 奖金,综合薪资4000-8000元,并配备个人办公电脑;2、体系化培训(新人培训 成长计划培训 外部培训 拓展培训 管理领导培训)全方位助你成长;3、内部良好的晋升通道,专业和管理双向晋升通道(商务顾问 中级商务顾问 高级商务顾问 资深商务顾问或员工 主管 经理 高级经理 总监 城市经理);4、社保、公积金、各类带薪休假(法定假日、年假、婚假、产假、陪产假、带薪年假等),健全的社保体系,同时每年提供一次健康体检5、奖金丰厚(月TOP奖、季度最佳销售团队奖、进步最快新人奖、最佳员工奖等)等;6、除国家法定节假日外,每年免费旅游,以及各种员工活动(聚餐、郊游、运动会、员工生日会等)
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