公司三不招:
1、没有上进心不思进取不招 2、不服从管理自由散漫不招 3、没有目标不想赚钱混底薪不招
岗位职责：1、公司提供客户资源，负责市场客户开发及维护
2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。
3、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；
4、定期与客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。
任职要求：
1、18-28岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
2、对销售工作有较高的热情；
3、有良好的职业操守，品行优秀，综合素质高；
岗位待遇：
1、带薪岗前培训。
2、行业惯例的薪酬制度：底薪加提成，上不封顶的薪酬体系。
3、合理的绩效考核体系：个人的价值得到及时、客观的认可。
4、完善的福利保障体系：入职当月起，可享受餐费补贴；入职满半年为员工缴纳五险一金；入职满一年可享有带薪年假；此外，还有年终奖、防暑降温补贴等福利待遇。
5、科学的用人理念：公司推崇“专才为能”的人才理念，使每一名员工都能拥有广阔的晋升空间。
6、完善的工作手册：每个岗位都具有“标准化”手册。手册既是以往成功经验的积累，又是员工工作规矩可依的标准。帮助新人迅速进入状态，并复制成功。
公司每年提供优秀员工到北京、上海参加不同主题的培训，满足员工职业素质与业务的双向提升需要。
公司为员工组织了丰富多彩的团队建设活动；每年2次公费旅游。
9、完善的晋升体系：销售代表-销售主管-销售经理。
工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:30
休息时间：周末单双轮休，享有法定节假日休息。
薪资待遇：底薪3000 提成 奖金=平均薪资7000
工作地址：洛阳市涧西区九都西路中弘中央广场C座7楼乾铎科技
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