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面议 | 郑州-金水-金水路 |2年以上经验 |大专学历
2017-06-19 更新被浏览:
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职位发布者
职位描述
1个月之内到岗 |年龄不限 |婚况未婚
招聘1-2人

岗位职责
1.负责员工日常招聘工作,建立用工渠道及人才储备库。
2.负责办理普通员工的入职、离职手续, 及人事变动的审核工作。
3.合理调配酒店人力资源,并提出有效的建议和意见。
4.负责各部门人员编制的审核工作。
5.负责各种人事政策的具体实施及检查工作。
岗位要求
1.大专及以上学历,有相同岗位工作经验1年以上。
2.能与有关部门进行沟通和协调;有较强的文字综合能力和口头表达能力。

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