岗位职责:1.主要负责招聘项目的执行工作;2.与客户方进行工作对接,进行职位需求分析;3.通过各种渠道寻访合适的候选人,完成寻访工作;4.对候选人进行初步了解,将合适的人选推荐给客户,及时解决面试过程中遇到的问题;5.协调薪酬谈判,根据客户要求进行候选人的背景调查;6.候选人入职前中后期的跟踪,并为候选人提供相应的职业发展建议。 任职资格:1.大专及以上学历;2.有招聘或者电话销售经验;3.能够承受工作压力,具备解决问题的能力;4.良好的团队协作能力,抗压能力强。工作时间:朝9晚6点 双休,法定节假日另有五险一金,休闲小零食,员工生日会,不定期员工聚餐等
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