工作职责:1、和领导一起组建销售团队,并带领销售经理完成销售目标;2、负责日常团队建设及管理、培训及问题的解决;3、指导销售经理市场开拓、拜访、维护客户等工作;4、保证销售团队健康成长。任职资格:1、形象气质佳、年龄30周岁以上;大专及以上学历;有2年以上销售团队管理经验;2、熟悉行业,有行业经验和客户资源者优先;3、积极主动,敢于挑战自我,较强的团队作战意识、较强的沟通表达能力、专业销售知识、良好的心理素质、较强的抗压力;4、认同公司文化,维护公司形象,有集体荣誉感。
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